Project Description
Oposiciones Peón Ayuntamiento de Valladolid
Oposiciones Peón Ayuntamiento de Valladolid
- Horario: viernes de 16.30 a 20.30 horas.
- MATRÍCULA GRATUITA *Sin compromiso de permanencia.
- Comienzo: ENERO 2026.
- Duración: la necesaria para ver el temario/hasta examen.
OEP 2025 · 45 plazas · Acceso libre – TU FUTURO EMPIEZA HOY
El Ayuntamiento de Valladolid ha publicado la convocatoria para la cobertura de 45 plazas de Peón/a, correspondientes a la Oferta de Empleo Público 2025, mediante oposición por acceso libre y con incorporación como personal laboral fijo. Se trata de una oportunidad real de empleo público estable, con un proceso selectivo claro, un temario definido y requisitos accesibles.
PLAZAS CONVOCADAS
La convocatoria incluye un total de 45 plazas, distribuidas de la siguiente forma. Las plazas no cubiertas se acumulan conforme a lo establecido en las bases.
- 38 plazas de turno libre general
- 7 plazas reservadas a personas con discapacidad, de las cuales:
- 2 están reservadas a discapacidad intelectual
Para participar en el proceso es necesario: Certificado de Escolaridad o equivalente y cumplir los requisitos generales de acceso al empleo público. No se exige titulación superior ni experiencia previa. El plazo de presentación de solicitudes es de 20 días naturales, contados a partir del día siguiente a la publicación del extracto de la convocatoria en el BOE.
TASA DE EXAMEN: 3,36 €
BOLSA DE EMPLEO
Las personas que superen el ejercicio sin obtener plaza formarán parte de bolsas de trabajo del Ayuntamiento de Valladolid para contrataciones temporales, lo que añade una oportunidad adicional de acceso al empleo público.
El proceso selectivo se realiza exclusivamente por oposición, con un único ejercicio eliminatorio. Características del ejercicio:
- Test de 50 preguntas
- 3 respuestas alternativas, solo una correcta
- 10% de preguntas de reserva
- Duración: 60 minutos
- Penalización por error: 1/3 del valor de una respuesta correcta
- Calificación de 0 a 10 puntos
- El tribunal fijará una nota mínima de corte
Funciones generales del Peón/a municipal
- Realización de trabajos manuales básicos de apoyo en los distintos servicios municipales.
- Limpieza viaria y mantenimiento de la vía pública.
- Recogida de residuos y apoyo en tareas relacionadas con la gestión de residuos urbanos.
- Mantenimiento básico de espacios públicos, parques y zonas verdes.
- Colaboración en tareas de mantenimiento urbano, mobiliario y pequeñas reparaciones.
- Manejo de herramientas, útiles y maquinaria sencilla propia del servicio.
- Apoyo en trabajos de carga, descarga, traslado y colocación de materiales.
- Cumplimiento de las normas de prevención de riesgos laborales y uso de equipos de protección.
- Colaboración con otros operarios y personal municipal en las tareas asignadas.
Ámbitos de trabajo habituales
El puesto puede desarrollarse en distintos servicios del Ayuntamiento, como:
- Limpieza viaria y residuos.
- Parques y jardines.
- Mantenimiento urbano.
- Servicios generales municipales.
- Dependencias y espacios públicos.
Observación relevante
Las funciones son polivalentes, de carácter práctico y operativo, y no requieren titulación específica ni conocimientos técnicos complejos, lo que hace de esta oposición una opción accesible para un amplio perfil de aspirantes.
Esta descripción se ajusta a lo que se desprende del temario oficial y de la naturaleza del puesto recogida en la convocatoria publicada en el BOPVA.
Temario
1 sección • 11 temas •
6 meses de formación
1 sección • 11 temas • 6 meses de formación
- TEMA 1. La Constitución Española de 1978. Derechos y libertades fundamentales de los españoles.
- TEMA 2. El Municipio. Término Municipal. Población. La población. Las competencias de los municipios. Consideración especial del vecino. Información y participación ciudadana.
- TEMA 3. Los órganos de gobierno y administración del Ayuntamiento de Valladolid. Nociones básicas sobre el Alcalde, el Pleno, la Junta de Gobierno y los Concejales.
- TEMA 4. El Personal del Ayuntamiento de Valladolid, el Convenio Colectivo para el Personal Laboral del Ayuntamiento de Valladolid y de las Fundaciones Municipales.
- TEMA 5. VI Plan Municipal Integral de Igualdad contra la violencia de género del Ayuntamiento de Valladolid: Principios rectores. Ley 4/2023, del 28 de febrero, por la igualdad real y efectiva de las personas trans y para la garantía de los derechos de las personas LGTBI (Disposiciones generales).
- TEMA 6. Maquinarias, utensilios, herramientas utilizadas para la limpieza de vías públicas. Equipos maquinaria y herramientas utilizados para las reparaciones de los firmes y pavimentos de las vías públicas de Valladolid.
- TEMA 7. Diferentes materiales existentes y que se emplean para las reparaciones de los firmes y pavimentos de las vías públicas de Valladolid.
- TEMA 8. Mobiliario urbano, contenedores, papeleras. Vallas de protección peatonal, bolardos, bancos, puntos de luz.
- TEMA 9. Diferentes labores para el mantenimiento de las zonas verdes, vallas de protección peatonal Maquinaria y herramientas utilizadas para el mantenimiento de las zonas verdes.
- TEMA 10. Ley 7/2022, de 8 de abril, de residuos y suelos contaminados para una economía circular: artículo 2 (definiciones).
- TEMA 11. Protocolo de Seguridad en el Trabajo para el puesto de peón/peona. Seguridad y salud en el trabajo para el puesto de Peón/a/Ayudante – peón/a especialista de Vías Públicas. Equipos de protección individual y protecciones
colectivas.
